Обзор программы
Кипр возобновил программу визы цифрового кочевника в марте 2025 года с дополнительными 500 разрешениями, сняв прежние квотные ограничения. Виза позволяет удалённым работникам в сфере IT и технологий жить и работать на Кипре до трёх лет, сохраняя трудоустройство в компаниях за пределами страны.
Программа нацелена на профессионалов, которые могут продемонстрировать стабильную удалённую занятость или фриланс-контракты с клиентами за пределами Кипра, предлагая структурированный путь к средиземноморской жизни без необходимости местного трудоустройства.
Требования к кандидатам
Заявители должны соответствовать определённым критериям дохода и занятости:
- Удалённая работа в IT или технологическом секторе (широкое определение)
- Минимальный чистый месячный доход: €3 500
- Дополнительно 20% для супруга/и (€4 200 всего с супругом/ой)
- Дополнительно 15% за каждого ребёнка-иждивенца
- Трудоустройство или контракты с компаниями, зарегистрированными за пределами Кипра
- Действующая медицинская страховка, покрывающая Кипр
- Справка об отсутствии судимости из страны происхождения
- Заявление должно быть подано в течение 3 месяцев после прибытия на Кипр
Процесс подачи и сроки
Заявление подаётся в Департамент гражданской регистрации и миграции. Обработка обычно занимает 5-7 недель с момента подачи полного пакета документов. Первоначальная виза действительна один год и может быть продлена ещё на два года (максимум три года).
Стоимость заявления — €70 за каждого члена семьи. Необходимые документы включают трудовые договоры или соглашения с клиентами, банковские выписки за последние 6 месяцев, полис медицинского страхования и подтверждение проживания на Кипре (договор аренды или право собственности).
Налоговые преимущества для цифровых кочевников
Кипр предлагает значительные налоговые преимущества для квалифицирующихся удалённых работников:
Цифровые кочевники, ставшие налоговыми резидентами (183+ дней или 60+ дней при определённых условиях), могут воспользоваться нулевым налогом на дивиденды и прирост капитала, 50%-ным освобождением от налога для иностранных работников с доходом выше €55 000 и отсутствием налога на мировой доход в течение первых 17 лет резидентства (статус non-domicile).
Сочетание статуса non-domicile и 50%-ного освобождения означает, что эффективные налоговые ставки для высокооплачиваемых цифровых кочевников могут составлять всего 5-8% на трудовой доход, при полном освобождении инвестиционного дохода от налогов.
Доступ к здравоохранению
Обладатели визы цифрового кочевника, зарегистрировавшиеся как налоговые резиденты, получают доступ к GeSY — национальной системе здравоохранения Кипра. GeSY обеспечивает комплексное медицинское покрытие, включая визиты к терапевту, консультации специалистов, стационарное лечение и рецептурные препараты при минимальных доплатах.
Регистрация требует уплаты взносов GeSY (2,65% от дохода для наёмных работников, 4% для самозанятых), но обеспечивает здравоохранение европейского уровня за долю стоимости частной страховки.
Практические аспекты
Кипр предлагает отличную инфраструктуру для удалённых работников: средняя скорость интернета 83 Мбит/с, многочисленные коворкинги в Лимассоле и Никосии, часовой пояс (GMT+2/+3), пересекающийся с европейскими и ближневосточными рабочими часами.
Однако общественный транспорт ограничен — автомобиль практически необходим за пределами центра Никосии. Стоимость жизни умеренная по стандартам ЕС: однокомнатные квартиры в Лимассоле сдаются за €600-900 в месяц в зависимости от расположения и близости к морю.